Opleidingen Leiderschap vanuit authenticiteit en effectiviteit

Ontwikkel coachende leiderschapsvaardigheden en versterk je persoonlijk leiderschap voor het leidinggeven aan veranderingsprocessen

Zoek je een leiderschap opleiding die je leiderschap versterkt vanuit jouw authenticiteit en vanuit het vergroten van je coachende leiderschapsvaardigheden? Wil je leren hoe je het beste uit je medewerkers en team haalt, door ze te coachen op de boven- en onderstroom van professionele ontwikkeling en teamontwikkeling?
Bekijk dan onze kernopleiding Coachend Leidinggeven met Ziel en Zakelijkheid.

In de opleidingen leiderschap van Blankestijn & Partners gaat het ontwikkelen van je coachende managementvaardigheden hand in hand met het verdiepen van je persoonlijk leiderschap. Hierdoor leer je de professionele ontwikkeling van je medewerkers begeleiden vanuit je rol als coachend leidinggevende. Bovendien ontwikkel je competenties om je team te begeleiden naar een impactvolle samenwerking.

Wat houden opleidingen leiderschap op bovenstroom en onderstroom in?

Veranderingsprocessen zijn op de bovenstroom gericht op zichtbare gedragsverandering en de impact op de omgeving. In de onzichtbare onderstroom van mensen, teams en organisaties spelen overtuigingen, emoties, fysieke signalen, visie en waarden mee die de implementatie van de gewenste gedragsverandering op de bovenstroom kunnen katalyseren of juist eindeloos kunnen vertragen.

Als je je medewerkers of team wilt begeleiden naar succesvolle en duurzame gedragsverandering, is het belangrijk dat je inzicht hebt in de bovenstroom en onderstroom van veranderingsprocessen. Bovendien dien je de coachende managementvaardigheden in huis te hebben om je team en medewerkers hierbij vakbekwaam te begeleiden.

Omdat het in onze visie belangrijk is dat je als manager of leidinggevende zelf deze veranderingsprocessen van binnenuit kent, verdiep je in onze opleidingen leiderschap ook je eigen persoonlijk leiderschap. Zo handel je ‘walk the talk’.

Welke leiderschap opleiding past bij jouw leiderschapsontwikkeling en leerbehoefte?

De kernopleiding van onze leiderschap opleidingen is de 5-daagse Training Coachend Leidinggeven met Ziel en Zakelijkheid. In deze leiderschapstraining leer je hoe je het beste uit je medewerkers, team en jezelf als leidinggevende haalt.

Je werkt diepgaand aan je persoonlijk leiderschap als manager, krijgt inzicht in de bovenstroom en onderstroom van persoonlijke en teamontwikkeling, ontwikkelt je coachingscompetenties en krijgt handvatten voor het versterken van de samenwerking in je team.

Je kunt ook kiezen voor een 3-daagse leiderschapstraining op het gebied van Coachingsvaardigheden of Teamcoaching en Groepsdynamica. Je kunt ook juist kiezen voor een uitgebreide Post-HBO Opleiding tot NOBCO erkend practitioner coach. De Training Persoonlijk Leiderschap en Werkgeluk bieden we alleen in-company aan.

Onze Opleidingen Leiderschap

Binnen Blankestijn & Partners bieden we diverse leiderschapstrainingen op het gebied van coachend leidinggeven op de bovenstroom en onderstroom van veranderingsprocessen.

Training Coachend Leidinggeven met Ziel en Zakelijkheid
Leer hoe je het beste uit je medewerkers, team én jezelf als leidinggevende kunt halen. Je versterkt je persoonlijk leiderschap als manager, krijgt inzicht in de bovenstroom en onderstroom van persoonlijke en teamontwikkeling, ontwikkelt je coachingscompetenties en krijgt handvatten voor het versterken van de samenwerking in je team.
Twee mannen op een berg die elkaar helpenCursus Coachingsvaardigheden
Een praktische cursus waarin een coachende gespreksstijl ontwikkelt, en resultaatgerichte en verdiepende coachingsvaardigheden leert.
Training Teamcoaching en Groepsdynamica
Je krijgt kennis en inzicht in groepsdynamiek, teampatronen en de bovenstroom en onderstroom van teamontwikkeling. Je ontwikkelt essentiële teamcoaching-vaardigheden en krijgt praktische tools om een team te begeleiden.
Post HBO-Coach Opleiding met Ziel en Zakelijkheid
In deze opleiding krijg je het coachvak gedegen in de vingers. Je wordt uitgedaagd om het beste in jou als coach naar boven te halen en leert diepgaand en resultaatgericht coachen op de bovenstroom en onderstroom.
Training Persoonlijk Leiderschap en Werkgeluk
Je leert proactief omgaan met stressvolle situaties, vergroot je eigen veerkracht en werkgeluk.

Wat zijn 3 belangrijke speerpunten voor opleidingen leiderschap?

Onze leiderschapstrainingen zijn gebaseerd op 3 pijlers, die samen je coachend leiderschap verdiepen en versterken:

  • Persoonlijk leiderschap
    Je onderzoekt je drijfveren en hoe je deze effectief vorm kunt geven in je leiderschapsstijl. Je krijgt inzicht in je kwaliteiten en je valkuilen bij het begeleiden van veranderingsprocessen bij je team en medewerkers, en werkt praktijkgericht aan je persoonlijke leerdoelen.
  • Coachen van medewerkers
    Ontwikkelt coachingsvaardigheden om je medewerkers te coachen, op de bovenstroom en onderstroom van hun professionele en persoonlijke ontwikkeling. Door het praktijkgericht inoefenen van je vaardigheden kun je je medewerkers succesvol begeleiden bij de gewenste verandering.
  • Teamcoaching
    Je krijgt inzicht in de bovenstroom en onderstroom van groepsdynamica in teams, en leert hoe je hier vanuit je rol van manager of leidinggevende sturing en ondersteuning aan kunt geven. Je oefent met methodieken en werkvormen die je direct kunt toepassen in je eigen team.

Door de combinatie van deze 3 speerpunten leer je als leidinggevende het beste uit je medewerkers, team en jezelf te halen!

Wat leer je in onze Opleidingen Leiderschap?

In onze kern-opleiding Coachend Leidinggeven met Ziel en Zakelijkheid

  • Leer je veranderingsprocessen van je medewerkers en je team op een coachende manier begeleiden.
  • Ga je oefenen met thema’s als proactief handelen, ontwikkelen van talenten en kwaliteiten, werkgeluk, empowerment en duurzame inzetbaarheid.
  • Reflecteer je diepgaand op je eigen visie en handelen als leidinggevende.
  • Krijg je inspiratie en praktische handvatten die je direct in je team kunt inzetten.

Meer leren: Toolbox Coachend Leidinggeven

Op onze vrij toegankelijke online Toolbox Coachend Leidinggeven vind je kennis, werkvormen en methodieken voor Coachend leidinggeven op bovenstroom en onderstroom van veranderingsprocessen.

Kijk er gerust rond en doe inspiratie op voor het coachend leidinggeven aan je medewerkers en je team.

Veelgestelde vragen over opleidingen leiderschap

  1. Voor wie zijn deze leiderschapsopleidingen geschikt?
    De training Coachend leidinggeven is geschikt voor managers, teamleiders en professionals met (enige) leidinggevende ervaring die hun coachende leiderschapsstijl willen versterken en verdiepen, en het beste uit hun medewerkers, team en zichzelf als leidinggevende willen halen.
  2. Wat is coachend leidinggeven (en hoe verschilt het van traditioneel leidinggeven)?
    Coachend leidinggeven draait om het ontwikkelen van medewerkers, zodat zij hun kwaliteiten optimaal kunnen inzetten in hun functie. De coachend leidinggevende legt het eigenaarschap voor (professionele) ontwikkeling bij de medewerker zelf en stuurt minder op directe oplossingen of adviezen. In plaats daarvan stimuleer je medewerkers om zelf na te denken, keuzes te maken en verantwoordelijkheid te nemen. Zo help je je team hun talenten te benutten, wat leidt tot duurzamere resultaten.
  3. Wat betekenen bovenstroom en onderstroom in leiderschap?
    De bovenstroom gaat over het zichtbare leiderschapsgedrag en het effect van dit gedrag op medewerkers, team en resultaten. De onderstroom gaat over overtuigingen, emoties en drijfveren die het leiderschapsgedrag beïnvloeden. Wanneer je aandacht hebt voor de bovenstroom én onderstroom van leiderschapsontwikkeling, ontwikkel je impactvol leiderschap,
  4. Welke opleiding past het beste bij mijn leerdoel?
    • Training Coachend Leidinggeven: Praktijkgericht en verdiepend trainingstraject waarin je je persoonlijk leiderschap versterkt en vaardigheden ontwikkelt voor het coachen van je medewerkers en team, op bovenstroom en onderstoom.
    • Cursus Praktische Coachingsvaardigheden: Compacte cursus voor het ontwikkelen van een coachende gespreksstijl en coachingsvaardigheden voor individuele coachingsgesprekken.
    • Training Teamcoaching en Groepsdynamica: Inzicht in de boven- en onderstroom van teamdynamieken en ontwikkelen van essentiële teamcoaching-vaardigheden
    • Post-HBO Coachopleiding: NOBCO erkende opleiding tot professioneel coach op bovenstroom en onderstroom van coachvragen. Je ontwikkelt je coachingscompetenties op Europees NOBCO practitioner niveau.
  1. Wat levert een leiderschapsopleiding mij concreet op?
    Je krijgt meer impact als leidinggevende, vergroot eigenaarschap en betrokkenheid bij je medewerkers en in je team, en ontwikkelt een authentieke leiderschapsstijl waarmee je duurzame resultaten behaalt.
  2. Hoe praktisch en toepasbaar zijn de trainingen?
    De opleidingen zijn sterk praktijkgericht: je werkt met eigen casussen, oefent intensief met vaardigheden, werkt aan je persoonlijke leerdoelen en krijgt direct toepasbare tools voor je dagelijkse werk als leidinggevende.

Waarom Blankestijn & Partners?

✔ Gecertificeerde trainer en coaching opleidingen
✔ Cursisten beoordeling 9 (CEDEO)
✔ Al 20 jaar de specialist in trainer en coaching opleidingen
✔ (Vervolg) opleidingen op diverse competentieniveaus
✔ LVSC en NOBCO EQA erkende opleidingen
✔ Ontwikkel jezelf als je belangrijkste instrument!

    Welke opleiding past bij jou?

    Wil je graag meer informatie of hulp bij het kiezen van de juiste opleiding?
    Wij denken graag met je mee.

    Ervaringen van cursisten

    Meer ervaringen

    Onze opleidingen bieden erkende kwaliteit en diepgaande impact

    Gratis download

    E-Book: Coachend Trainen in Single Double en Triple Loop Trainingen

    Theoretisch inzicht, werkvormen en interventies voor coachend trainen op de bovenstroom en onderstroom.

    Download e-book
    E-Book: Coachend Trainen in Single Double en Triple Loop Trainingen